-
جزئیات مبلغ عیدی کارگران در سال ۱۴۰۵
مطابق مقررات موجود، حداقل عیدی کارگران برابر با دو برابر حداقل دستمزد سالانه خواهد بود که بر این اساس، حداقل مبلغ عیدی در سال ۱۴۰۵ حدود ۲۰ میلیون و ۷۸۰ هزار تومان تعیین شده است.
-
مبلغ عیدی ۱۴۰۵ چگونه محاسبه و کی واریز میشود؟
بر اساس قانون کار، عیدی کارگران بر مبنای مزد پایه محاسبه میشود. برای یک سال کامل کار، عیدی باید حداقل معادل ۶۰ روز و حداکثر ۹۰ روز حقوق پایه باشد.
-
کارگرانی که کمتر از یکسال در کارگاه کار کنند، عیدی میگیرند؟
بر اساس اعلام مدیرکل جبران خدمت و روابط کار وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی،همه کارگران ساعتی که حقوق ماهانه ثابت ندارند و دستمزد آنان در ماه متغیر است و کارگران کارگاههای فصلی و کارگرانی که کمتر از یک سال در کارگاه کار کردهاند مشمول دریافت عیدی و پاداش و کلیه حقوق و مزایای قانونی هستند.
-
عیدی کارگران اولویت آخر کارفرماها
در شرایط اقتصادی کنونی، برخی کارفرمایان به دلیل مشکلات مالی و کاهش درآمدها، اعلام کردهاند که پرداخت بهموقع عیدی با دشواری مواجه است.
-
عیدی کارگران ساعتی و پارهوقت چقدر است؟
با نزدیک شدن به روزهای پایانی سال بسیاری از کارگران فصلی، ساعتی، کارمزد و پاره وقت روزشماری میکنند تا عیدی و پاداش خود را پیش از پایان سال دریافت و مایحتاج مورد نیاز خانوادههایشان را فراهم کنند.
-
اقتصاد آنلاین گزارش می دهد؛
رقم عیدی ۱۴۰۳ کارگران بر اساس مدت کارکرد
بر اساس قوانین جدید، عیدی کارگران در سال ۱۴۰۳ بهطور شفافتری محاسبه میشود تا حقوق کارگران بهبود یابد.
-
رقم عیدی کارگران اعلام شد +جدول
اگر شخصی کمتر از یک سال در یک سازمان یا کارگاه کار کرده باشد، عیدی او به نسبت مدت زمان کارکرد او در یک مجموعه محاسبه میشود.
-
مرتضوی: عیدی بازنشستگان اوایل اسفند پرداخت میشود
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره عیدی بازنشستگان گفت: تأمین منابع مالی آن انجام شده است اما اول باید حقوق بازنشستگان پرداخت شود و سپس عیدی آن ها نیز پرداخت میشود که زمان آن اوایل اسفند است.
-
عیدی کارگران نباید از ۱۰ میلیون و ۱۶۵ هزار تومان کمتر باشد
حداقل عیدی کارگران ۱۰ میلیون و ۱۶۵ هزار و ۶۸۰ تومان و حداکثر آن ۱۵ میلیون و ۹۲۴ هزار و ۸۵۲ تومان تعیین شده است.
-
معاون وزیر کار:
حداقل عیدی هر کارگر ۱۰۶ میلیون ریال باید باشد
معاون روابط کار وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: باید حداقل عیدی هر کارگر ۱۰۶ میلیون ریال و حداکثر ۱۵۹ میلیون ریال باشد.
-
مبلغ عیدی امسال کارگران مشخص شد
تمام کارکنان مشمول قانون کار که طبق تعریف این قانون «کارگر» شناخته میشوند، مشمول عیدی و پاداش پایان سال هستند.
-
جزئیات عیدی و پاداش کارگران در ۱۴۰۱ +جدول
مبنای پرداخت عیدی کارگران در صورتی که یک سال کامل در محل کار خود سابقه پرداخت حق بیمه داشته باشند، حداکثر ۱۲ میلیون و ۵۳۹ هزار و ۲۵۰ تومان و حداقل ۸ میلیون و ۳۵۹ هزار و ۵۰۰ تومان است.
-
عیدی کارگران در سال ۱۴۰۱ چقدر است؟ +جدول
میزان پرداختی عیدی کارگران نباید از ۶۰ روز دستمزد کمتر و از ۹۰ روز دستمزد بیشتر باشد.
-
اعلام ضوابط محاسبه میزان عیدی و پاداش سالانه کارگران
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی ضوابط مربوط به میزان، نحوه، محاسبه و پرداخت عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار را اعلام کرد.
-
پرداخت عیدی کارگران اجباری است
طبق عرف جاری مبلغ عیدی همراه با حقوق بهمن و یا اسفند به کارگران پرداخت می شود و عدم پرداخت این مبالغ از سوی کارفرما غیرقانونی است.
-
کارگران ساعتی و پاره وقت چقدر عیدی و پاداش میگیرند؟
کمتر از دو ماه به پایان سال باقی مانده و بسیاری از کارگران ساعتی، کارمزد، پاره وقت و فصلی روزشماری میکنند تا بلکه عیدی و پاداش خود را پیش از پایان سال دریافت و مایحتاج مورد نیاز خانوادههایشان را فراهم کنند.